Responsable des services généraux et sécurité F/H

Contrat à Durée Indéterminée, Agent de Maîtrise

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Référence nationale sur le marché du transport sous température dirigée, notre Groupe connait une croissance significative et maîtrisée. Avec des ambitions de développement affirmées, le Groupe recherche, pour son agence KALEDIS - Gondreville :
Responsable des services généraux et sécurité F/H
En Contrat à Durée Indéterminée
Référence nationale sur le marché du transport sous température dirigée, notre Groupe connait une croissance significative et maîtrisée. Avec des ambitions de développement affirmées, le groupe recherche pour son agence KALEDIS basée à GONDREVILLE (54) et prochainement (courant 2025) à TOUL (54) un :
RESPONSABLE SERVICES GENERAUX ET SECURITE – F/H
En CDI – Temps plein – Statut Agent de maîtrise
Vous travaillerez selon le planning ci-dessous :
Du Lundi au Vendredi : 09h00 – 17h00
  • Présence requise deux nuits par mois (horaires décalés)

Avec 1 heure de pause
Repos hebdomadaire : Samedi et Dimanche 

Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements réguliers à Sorcy Saint Martin, site entrant également dans votre périmètre dans l’attente du regroupement de toutes les équipes sur un seul et même site à Toul.

Description du poste : 
Rattaché(e) au Directeur d’agence et en relation opérationnelle avec le siège social dont vous serez le relai quotidien pour nos 2 sites : Gondreville et Sorcy Saint Martin (puis dans un avenir proche pour le site de Toul), vous serez principalement en charge de :

1/ La gestion opérationnelle des moyens :
Flotte opérationnelle (Véhicules Poids Lourd et Appareils de Manutention)
  • Assurer le suivi quotidien du parc et le suivi des contrôles réglementaires,
  • Organiser les interventions des prestataires en étroite collaboration avec les services exploitation,
  • Gérer la documentation de bord (cartes grises, assurances, licences …)
  • Gérer les pannes et accidents y compris les sinistres,
  • Assurer le suivi de la bonne utilisation des matériels par les conducteurs.
Bâtiments
  • Vérifier l’état général des bâtiments et planifier les interventions des entreprises sur le site,
  • Gérer les installations techniques (groupes froid notamment),
  • Assurer les relations avec les intervenants externes,
  • Suivre les chantiers d’amélioration des infrastructures.

2/ La sécurité et la prévention des risques :
  • Sensibiliser le personnel aux règles de sécurité et de prévention et faire respecter les procédures internes,
  • Assurer la surveillance physique des sites en présentiel ou via la vidéo protection,
  • Organiser les contrôles règlementaires sur le matériel d’incendie, de secours et de sécurité ainsi que les exercices d’évacuation et le suivi administratif des documents réglementaires en question,
  • Etre force de proposition dans la mise en place d’actions de prévention des risques professionnels et sanitaires sur nos sites,
  • Former nos personnels à l’utilisation et à la conduite des appareils de manutention.
3/ Le suivi d’avancement du chantier de la nouvelle agence de Toul.
Profil recherché :

De formation Bac +2, vous justifiez d’une première expérience réussie dans une fonction similaire.
Engagé(e), dynamique et pragmatique, vous êtes capable d’intégrer une équipe à la recherche permanente d’efficacité et de qualité.
Vous êtes autonome, polyvalent(e) et orienté(e) vers le respect des process et les résultats.
Grace à votre organisation rigoureuse, vous coordonnez avec succès les différentes tâches qui vous incombent au quotidien
Vous maîtrisez l’outil informatique et vos capacités rédactionnelles sont un plus pour l’entreprise.
Le permis EC en cours de validité serait un plus.
Rémunération et avantages :
  • Salaire BRUT mensuel contractuel : 2450 €, taux horaire de 16.15 € bruts, pour 151,67 heures par mois.
 
  • Soit un salaire NET moyen mensuel estimé de 1911 €
 
  • Auquel s’ajoutent les avantages suivants :
  • Prime d’ancienneté (2 ans : 1 %, 5 ans : 2 %, 10 ans : 3 %, 15 ans : 4 %)
  • Mutuelle d’entreprise
  • Rémunération évolutive rapidement en fonction des résultats.
 
  • Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap qui, à compétences équivalentes, sont prioritaires.

Vous souhaitez vous épanouir dans un groupe en croissance, collaborer au sein d’une équipe à taille humaine, rejoignez-nous et adressez votre CV + Lettre de motivation, à envoyer sous la référence RSG-54 à : recrutement@dispam.fr

SANS REPONSE DE NOTRE PART DANS UN DELAI DE 3 SEMAINES, VEUILLEZ CONSIDERER QUE VOTRE CANDIDATURE N’A PAS ETE RETENUE
 
Vous souhaitez vous épanouir dans un groupe en croissance, collaborer au sein d’une équipe à taille humaine, rejoignez-nous !